Kompensasi  dan Tunjangan

1. Gaji

2. Tunjangan Hari Raya

Tunjangan hari raya diberikan kepada setiap karyawan yang sedang melaksanakan hari rayanya.

3. Bonus

Bonus akan diberikan kepada setiap karyawan yang mencapai prestasi tertentu.

4. Lembur

Ketentuan lembur tergantung dari jenis kegiatan yang harus diselesaikan.

5. Uang makan

Ketentuan uang makan diatur oleh perusahaan

6. Tunjangan kesehatan

Setiap karyawan telah dijamin oleh perusahaan dengan tunjangan kesehatan

7. Cuti

Jatah cuti akan diberikan oleh perusahaan kepada karyawan sesuai dengan ketentuan perusahaan yang berlaku

8. Kacamata

untuk tunjangan kacamata akan diberikan perusahaan kepada karyawan yang mengalami masalah pada matanya dan diberi kebebasan untuk pemeriksaan mata

9. Mobil kantor

Sesuai dengan ketentuan perusahaan

10. Jaminan sosial tenaga kerja (JAMSOSTEK)

jaminan kecelakaan

jaminan hari tua

jaminan kematian

11. Pembelian rumah

Ketentuan pembelian rumah sesuai dengan ketentuan perusahaan.

JH mind Mind Blog